此次开展的“一件事”服务改革试点围绕事业单位工作人员“进、管、出”职业生涯全周期管理，将公开招聘、交流调动(调入、调出)、岗位变动、工资核定、养老经办、失业经办、工伤经办、延聘、考核、奖励、处分、退休等13项人社业务整合成“一件事”，再造流程、精简要件、压缩时限，通过搭建一个智能服务平台，实现了事业单位所有人社业务一张表单、一次申请、一网通办，一个平台联办，一次不跑办成，着力破解服务对象多次跑、多头跑、时间长、环节多、签字烦等问题，大大提升了事业单位工作人员的便利度和满意度。

　　“一件事”服务改革试点平台收录了3.08万个单位34万人的1026.34万条信息，累计办理业务7615笔。

　　黑龙江事业单位人事管理“一件事”智能服务平台的建设，使得黑龙江省规范了服务标准，充分整合了人社系统内部服务事项和信息系统，打破业务壁垒，联通信息孤岛，做到了全省人社业务统一服务标准、一个平台联办。这项工作改变以往到人社部门办事需要多个处(科)室反复签字、盖章现象，所有业务通过“一件事”平台线上办理，不见面就能办、就办成。

　　其次，“一件事”智能服务平台的建设提高了服务效率，事业单位特别是哈外单位以往需要1-2周才能办完的业务现在只需一天甚至几小时，从串联办理到并联推送，一次不跑就能办完。(完)